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CareerMine Job Id:
833324 Job Summary
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Title:
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Gestionnaire
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Employer Job Id:
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POW-21039
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Location:
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Montréal
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Posted Date:
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September 19, 2012
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Employer:
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SNC Lavalin
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Apply By:
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October 18, 2012
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Gestionnaire
Gestionnaire Postes Haute Tension
Numéro de référence POW-21039
Lieu de travail Montréal
Description
SNC-Lavalin T&D, une société qui fait partie du Groupe SNC-Lavalin, conçoit, développe et livre des solutions en ingénierie, approvisionnement et construction pour des lignes de transport d’énergie à haute tension et des postes au Canada et à l’étranger.
SNC-Lavalin T&D offre une excellente possibilité de carrière pour un ingénieur en électricité intéressé à devenir Gestionnaire du département d’ingénierie de postes haute tension. Dans ce rôle de leadership, l’ingénieur choisi sera chargé de superviser des équipes d’ingénieurs en conception de postes électriques à haute tension, tant au Canada qu’à l’étranger.
Principales responsabilités :
- Administrer des groupes d’ingénieurs en électricité spécialisés en postes haute tension.
- Développer une stratégie de fonctionnement et de croissance du groupe pour tenir compte de la charge de travail actuelle et future.
- Assurer le leadership et la gestion des ingénieurs en électricité du groupe, tout en s’assurant que ce personnel respecte les politiques et procédures de l’entreprise dans toutes ses actions, comme l’indique le Système de gestion de la qualité (SGQ) qui leur a été communiqué par le Directeur de l’Ingénierie et les cadres supérieurs.
- Veiller à ce que le groupe d’ingénieurs en électricité spécialisés en postes haute tension atteignent les objectifs prévus en temps opportun et au niveau de qualité demandé par l’entreprise.
- Diriger et appuyer les ingénieurs en postes dans tous les aspects techniques et fonctionnels de cette discipline.
- Augmenter les capacités techniques, administratives et professionnelles des ingénieurs du groupe postes.
- Guider, superviser et appuyer les membres du groupe et leurs subalternes.
- Partager son expérience et ses connaissances avec le groupe du Service d’ingénierie et les autres services afin de promouvoir l’éthique et la culture de SNC-Lavalin T&D.
- Offrir une assistance et des services aux clients (internes et externes) selon les besoins.
- Appuyer et conseiller les gestionnaires et les cadres du groupe T&D et de l’entreprise.
Autres responsabilités :
- Assurer le bon achèvement des livrables relatifs aux postes électriques conformément à l’envergure de chaque projet, de son calendrier et de ses procédures.
- Veiller à fournir les ressources nécessaires aux projets, superviser les heures travaillées et répartir les affectations en conséquence.
- S’assurer que le groupe se conforme aux codes et normes qui s’appliquent, ainsi qu’aux politiques et procédures internes de SNC-Lavalin, telles que : Sécurité, Environnement, Assurance et contrôle de la qualité.
- Revoir les conceptions préparées à l’interne et à l’externe pour s’assurer qu’elles sont conformes aux codes et qu’elles ont été réalisées conformément à de bonnes pratiques de conception et de constructibilité.
- Préparer et modifier les processus et procédures de travail internes afin de se conformer aux exigences d’affaires en changement constant.
- Élaborer des plans d’embauche, de succession et de formation du personnel du groupe.
- Superviser la préparation des spécifications de matériaux et d’équipement aux fins d’achat et d’installation.
- Résoudre les problèmes quotidiens d’exécution, de personnel et d’administration.
- S’assurer que la documentation de conception et d’ingénierie des projets est complète, ce qui comprend les lots de travail, les dessins des ouvrages conformes à l’exécution et les renseignements à retourner.
- Veiller à ce que le personnel du groupe coordonne ses activités de conception avec les autres disciplines.
- Maintenir de bonnes relations de travail et faciliter les communications avec les autres disciplines et les autres groupes de l’entreprises, comme les achats, la construction, la gestion de projet etc.
- Fournir une assistance à la préparation d’offres de service et d’estimations.
Qualifications:
- Un diplôme en génie électrique (préférablement spécialisé en énergie) d’une institution reconnue.
- Au moins 15 ans d’expérience pertinente (en technique et en gestion).
- De 5 à 10 ans d’expérience en génie électrique, particulièrement dans les équipements des postes à haute et à moyenne tension (extérieurs, intérieurs et isolés au gaz - GIS – depuis l’étape de conception préliminaire jusqu’aux dessins détaillés définitifs).
- Expérience en conception de postes à haute et moyenne tension qui comprend:
- o Les schémas unifilaires (configuration du poste), de l’étape de conception préliminaire jusqu’aux dessins détaillés définitifs, y compris les exigences en matière de protection et de mesure;
- o La conception du schéma de mise à la terre des postes à haute et à moyenne tension;
- o Les spécifications techniques des équipements des postes à haute et à moyenne tension;
- o La conception des auxiliaires des postes, des schémas en CA/CC, les calculs et les spécifications;
- o La conception des systèmes de commande et protection;
- o Les calculs de court-circuit et de transit de puissance en haute
Secteur(s) d'activité
Énergie
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CareerMine Daily Salary Insight
 Exploration Geologist
1 - 5 years experience in Canada
Annual Salary
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25 %ile
$72K
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Median
$78K
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75 %ile
$100K
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Source: CareerMine Salary Survey
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