Analista de Recursos Humanos
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Descripción del Cargo:
Importante Empresa requiere contratar Analista de Recursos Humanos.
Requisitos:
- Estudios universitarios o Técnicos de Nivel Superior
- Administración de Personal
- Legislación laboral
- Procesos de gestión de recursos humanos tales como: selección de personal (reclutamiento, selección y contratación); capacitación (detección de necesidades, plan, programa, seguimiento Office nivel usuario intermedio.
- Experiencia: Mínima de 3 años en cargo de área de RRHH.
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 Response Instructions
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