Analista de Recursos Humanos Pleno
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Responsabilidades:
- Auxiliar na implementação do Programa "Continuous Improvement" composto de projetos internos voltados à melhoria de processos
- Auxiliar na implantação do Projeto “Excelência em RH”
- Auxiliar na interface da DIDH com a ára de Serviços Compartilhados
- Auxiliar na implantação do Projeto "Aspectos Quantitativos em RH"
- Manter atualizada a relação de Normas DIDH e respectivos conteúdos
Requisitos:
- Experiência mínima de três anos de trabalho. Formação em Administração, Economia, Ciência da Computação, Engenharia ou equivalente
- Domínio de ferramentas de microinformática (Excel, word, powerpoit)
- Inglês
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 Response Instructions
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